Тань, про "закрытие проекта" - я имела в виду приведенный пример, а не грепу
про "Если не знаешь на что подписываешься- ты не согласишься на это какие бы тебе горы не обещали"... ну вот мне как программисту никто не даст ТЗ при приеме на работу. скажут язык программирования и примерное направление. например, "система документооборота". под этим может подразумеваться практически все что угодно. особенно если система пишется не для себя, а для разных заказчиков. так и тут: сказали в общих чертах, что это за совет и зачем он нужен. ну а если руководство само не понимает что делать нужно - тут уж что говорить о рядовых сотрудниках...
по поводу "у нас не ошибается тот кто ничего не делает" соглашусь. но и тут можно сказать: наши советники ошиблись, когда решили избраться в совет
а вообще - ни ты, ни я, ни большинство тут не знаем толком, что в совете делали наши представители и что другие. ну, 3 человека отмечены в блоге разработки... а остальные? и сколько таких собраний было? всего 3 за полгода или остальные просто не освещались в блоге? как оповещалось о собраниях: заранее или просто звонок в самый неподходящий момент? насколько важными были именно эти собрания (Люда еще про форум говорила)? без ответов как минимум на эти вопросы мы даже не сможем сказать: наши представители "филонили" или действительно не получалось присутствовать... вообще, по моей практике - не всегда активно работающий "заметен" не близкому кругу, так же как можно усиленно делать вид, что трудишься в поте лица - а на самом деле нифига не делать. поэтому по поводу тех кто освещал грепосовет на других серверах - тоже не понятно, делали они что-то еще полезное?
предлагаю уже закрыть обсуждение работы наших представителей за неимением информации о том, что там вообще происходило...